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银川科技学院辅导员“领航计划”第一期培训 | 专题二 辅导员胜任力与领导力

发布日期: 2026-06-25

  为深入贯彻落实立德树人根本任务,进一步加强辅导员队伍建设,提升学工队伍的专业化、职业化水平,2026年6月23日上午,我校特邀宁夏大学鼎新书院党委书记、院长程胜利副教授担任主讲人,围绕“辅导员胜任力”主题作专题报告,学工系统全体人员参加培训。

  培训中,程胜利从辅导员工作职责与实践、面临的挑战以及工作建议三个维度展开深入讲解。他首先系统梳理了辅导员的角色定位与职业守则,指出辅导员既是高等学校教师队伍和管理队伍的重要组成部分,具有教师和干部的双重身份,也是开展大学生思想政治教育的骨干力量。围绕教育部《普通高等学校辅导员队伍建设规定》中明确的九大职责——思想理论教育和价值引领、党团和班级建设、学风建设、学生日常事务管理、心理健康教育与咨询工作、网络思想政治教育、校园危机事件应对、职业规划与就业创业指导、理论和实践研究,程胜利结合大量一线工作案例进行了生动阐释。

  针对当前辅导员工作面临的学生学习动力不足、就业压力、心理健康问题频发、网络思想政治教育挑战等现实课题,程胜利指出,辅导员工作神圣而重要,是学校育人工程的基础。他鼓励全体辅导员“毫不犹豫地爱上你的工作”,以“六头”工作法——紧跟上头、服务下头、了解外头、扎在里头、想在前头、不抢风头——不断提升工作艺术与实效。

  在专业化职业化发展方面,程胜利建议辅导员走专业化职业化发展道路,做好个人职业生涯规划,努力做到会工作、会教书、会科研、多面手,将职业生涯规划教育理念与方法融入学生工作和课堂教学中。他还特别分享了宁夏大学鼎新书院在学风建设、心理健康教育、网络思想政治教育等方面的创新实践,如“鼎新早早鸟”早操早读计划、四级心理育人网格体系、全覆盖微信联系与信息直达机制等,为参训辅导员提供了有益借鉴。

  一直以来,银川科技学院高度重视辅导员队伍建设,通过专题培训、案例研讨、素质能力大赛等多种形式,为辅导员搭建学习交流、提升能力的平台。本次培训后,参训辅导员纷纷表示,将以此次培训为契机,进一步明晰职责定位、提升专业素养,努力成为学生成长成才的人生导师和健康生活的知心朋友,为学校高质量发展贡献学工力量。

 

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